Mag ik me even introduceren? :)

z3mrunner

New Member
Beste forum leden,
Ik heb dit forum gevonden omdat ik op zoek was naar ervaringen rond een emigratie naar Australie.
Ik heb zelf een bedrijf in Nederland en ga (nog) niet naar Australie.
Mijn zoon echter heeft besloten om zijn toekomst in Australie in te gaan vullen.
Zoals veel jonge mensen tegenwoordig is hij internationaal georienteerd en was hij op zoek naar een land waar er kansen zijn en waar hij zich kan ontplooien. Hij heeft gestudeerd in Nederland, Basel en Thailand en heeft bachelors op het gebied van Multimedia en Event management/hospitality en nu 23 jaar oud. Op dit moment probeert hij zich nog de Chinese taal eigen te maken in Sjanghai. Hij spreekt en schrijft heel goed engels. (minimaal IELTS 7 en mogelijk IELTS 8)
We hebben samen de Australische website http://www.immi.gov.au bestudeerd en het volgende geconcludeerd:

Met deze leeftijd en deze skills zou je volgens mij toch snel in aanmerking kunnen komen voor een Skilled Independent (subclass 189) visa of een Skilled - Nominated (subclass 190) visa.

Als je hiervoor in aanmerking wilt komen moet je eerst een Expression of Interest (EOI) invullen/aanmaken.
Voordat je een EOI gaat aanmaken is het goed om de volgende zaken geregeld te hebben:
1 Kijk in de SOL (skilled occupation list) of CSOL of je een beroep hebt waar men in Australie behoefte hebt.
2 Check of je voor dat beroep een
skills
assessment nodig hebt en regel dit voordat je de EOI opstart.
3 Zorg er voor dat je een IELTS test van 7 of hoger hebt afgelegd.
Nadat je dit geregeld heb, Kan je de EOI gaan invullen/opstarten.
Als blijkt dat je 60 points of meer hebt behaald, kan de Australische autoriteit je uitnodigen om te gaan voor een 189 of 190. De uitnodiging is wel afhankelijk van de jaarlijkse quota die ze jaarlijks voor elk beroep aanhouden.
Na de uitnodiging kan je pas het Visa traject opstarten.
Mijn vriendelijk verzoek aan de ervaringsdeskundigen onder jullie, is de vraag of ik het geheel zo goed heb begrepen? Bij voorbaat dank voor jullie reactie.
 
Welkom, leuk dat je je zoon zo bijstaat :)

Ik heb een visum van voor de EOI situatie, maar er zijn hier wel ervaring deskundigen!
 
Bedankt voor de warme ontvangst, mensen.
@afterbang: Lees ik nu in jouw handtekening dat je in 1 jaar je visum hebt verkregen?
 
Ietsje langer. Maar als Vetassess er wat sneller over gedaan had was binnen het jaar mogelijk geweest. Let wel: dit was de 'oude' situatie. Van voor EOI.
 
Hoi, welkom.
Je bent wat duidelijker dan alle andere bronnen, maar volgens mij klopt je omschrijving aardig.
Goed bezig:up:.
 
Thnks. Fijne feed back. Ik begrijp alleen het skills assessment verhaal nog niet. Mijn zoon zou de volgende jobs kunnen invullen: Developer Prgrammer 261312 of Software Engineer 261313. Bij beide beroepen uit de SOL lijst staat ACS als als assessor. Hij heeft een Bachelor diploma en valt in groep A: 1. Group A - refers to application type “Skills” on the application form. This application is for applicants with a Bachelor Degree or higher with an ICT major and ICT skilled employment. Betekent dit nu dat je nu alleen aan de (vertaalde) diploma's en bewijs van 2 jaar werk voldoende hebt? Houdt zo'n assement ook in dat je een soort examen moet gaan afleggen om je skills te tonen?
 
Thnks. Fijne feed back. Ik begrijp alleen het skills assessment verhaal nog niet. Mijn zoon zou de volgende jobs kunnen invullen: Developer Prgrammer 261312 of Software Engineer 261313. Bij beide beroepen uit de SOL lijst staat ACS als als assessor. Hij heeft een Bachelor diploma en valt in groep A: 1. Group A - refers to application type “Skills” on the application form. This application is for applicants with a Bachelor Degree or higher with an ICT major and ICT skilled employment. Betekent dit nu dat je nu alleen aan de (vertaalde) diploma's en bewijs van 2 jaar werk voldoende hebt? Houdt zo'n assement ook in dat je een soort examen moet gaan afleggen om je skills te tonen?
Voor groep A, als de werkervaring direct gerelateerd is aan de opleiding dan is 2 jaar voldoende. Als de opleiding wel ICT was, maar in een wat andere richting, dan zou 4 jaar werkervaring benodigd zijn.

Maar je geeft aan dat hij een bachelor's heeft in "Multimedia en Event management/hospitality". Dat lijkt mij geen Major in ICT. Of is "Multimedia" een aparte bachelor's? Als het een aparte studie is, dan kan het wellicht doorgaan als Major in ICT (ken de studie niet, dus kan dat niet bevestigen noch ontkrachten), maar dat lijkt mij nauwelijks gerelateerd aan die 2 jobs die je benoemd. In dat geval zou 4 jaar benodigd zijn. Als het een enkele studie is, dan kan misschien het multimedia onderdeel nog als een minor ICT worden geaccepteerd (maar dat betekent 6 jaar ervaring in het relevante gebied), maar dat weet ik verder ook niet. Als er geen substantieel ICT onderdeel in zijn studie zat, dan zal de RPL gedaan moeten worden.

Wellicht kun je wat meer uitleggen over hoe je tot de conclusie van "Skills" bent gekomen, zodat we meer inzicht hebben en je beter kunnen adviseren?

De ACS kijkt alleen naar de documentatie die je aanlevert, ze doen geen examens en nemen ook geen kontakt met je op. Het is puur op basis van documentatie.
 
@slatsr: Bedankt voor je feed back.
De MultiMedia is een apart Bachelor. Daar zitten ook heel veel specifieke programmeer en web development onderdelen in.
Ik zag op de CSOL lijst dat daar funkties bij staan die beter bij zijn profiel passen:
261211 Multimedia Specialist
261212 Web developer
Dat zijn ook de velden waarin hij ervaring heeft.
Ik neem aan dat je maar een functie kunt invullen?
Het gaat er nu dus om dat we de diploma's en werkgeversverklaring in het engels vertaald of opgesteld kunnen aanleveren. Ik begrijp dat ik die niet zelf mag vertalen maar dat we daarvoor een bureau moeten inhuren?
 
@slatsr: Bedankt voor je feed back.
De MultiMedia is een apart Bachelor. Daar zitten ook heel veel specifieke programmeer en web development onderdelen in.
Ik zag op de CSOL lijst dat daar funkties bij staan die beter bij zijn profiel passen:
261211 Multimedia Specialist
261212 Web developer
Dat zijn ook de velden waarin hij ervaring heeft.
Ik neem aan dat je maar een functie kunt invullen?
Het gaat er nu dus om dat we de diploma's en werkgeversverklaring in het engels vertaald of opgesteld kunnen aanleveren. Ik begrijp dat ik die niet zelf mag vertalen maar dat we daarvoor een bureau moeten inhuren?
OK. Ik kan niet beoordelen of dat als een Major of Minor in ICT kan doorgaan, dat zal je zelf dan uit moeten zoeken.

Je kunt inderdaad maar een functie nomineren, maar als de ACS van mening is dat je kwalificaties en ervaring beter bij een andere functie passen, dan zullen de dat wijzigen.

Die werkgeversverklaringen kun je het beste meteen in het Engels opstellen (zelf schrijven en aan de werkgever sturen voor aftekening), dat scheelt je aan vertalingen. Voor de cijferlijst kun je wellicht de uni voor een Engels-talige vragen. Als het diploma niet in het Engels is, dan dient die inderdaad vertaalt te worden.
 
Beste Slatsr,
Dat is fijne feed back. We hebben hier echt heel veel aan. We gaan deze zaken maar eerst eens in orde maken. Hij gaat nu ook de IELTS regelen. Mijn zoon gaf aan dat er ook een acadamic IELTS bestaat maar ik neem aan dat het gewoon om de standaard IELTS score gaat.
 
Is wel even handig om uit te zoeken welke IELTS men verwacht voor je je opgeeft. Beide kan van toepassing zijn.
 
OK. Thnks. Ik zie dat jij ook een IELTS hebt gedaan. Hoe ben jij er achter gekomen welke IELTS men vereiste? Ik kan het niet achterhalen op de site.
 
Ik heb het al gevonden
Skills assessments and English

A higher level of English is required for certain occupations where it forms part of the skills assessment. You can find out if your occupation requires a higher level of English by contacting the assessing authority for your nominated occupation. Contact details for assessing bodies are available at the end of the Skilled Occupation List.
 
De ACS is niet geinteresseerd in je IELTS en volgens mij geldt bij immi dat voor IT jobs General voldoende is.
 
Volgens mij vraagt immi zelf nooit om academic, wel? Dacht dat dat alleen voor skills assessments was.
Overigens heeft volgens mij elk beroep een skills assessment nodig als je op een skilled independent (189/190) visum wil gaan.


Voor ons ging het proces zo (ongeveer):
* Bepalen welk beroep op de SOL staat.
* Bepalen hoe we aan voldoende punten komen (hoe hoger hoe beter voor 189, voor 190 maakt het niet uit, tenzij de staat er zelf een prioritering heeft)
* Skills assessment laten doen voor dat beroep (daarvoor moesten we al IELTS doen)
* EOI invoeren
* Uitgenodigd worden
* Visum aanvragen
* Visum krijgen
* Champagne open
* Wakker worden met kater
*... anyway you get the picture ;)
 
Back
Top