Meer kans met subclass 136 dan met 134?

J

Just_Me

New Member
Hallo iedereen!

Ook ik ben gebeten door de australische microbe!
Ik heb al heel veel nuttige info hier op het forum gevonden,
maar ik heb een vraagje waar ik nergens een antwoord op vind.

Ik was eerst van plan om een skilled indep. (subclass 136) aan
te vragen, maar dit binnen 3 jaar, ik scoor nu nl. nog niet genoeg punten
op de points-test o.w.v. te weinig werkervaring. (115pnt)

Maar nu vraag ik mij af of ik gewoon een skill matching visa kan aanvragen
(subclass 134). Hiervoor heb ik niet de 3 jaar werkervaring nodig.

Maar nu vraag ik me af of ik meer kans heb om toegelaten te worden
voor een subclass 136, dan voor een subclass 134?
Is dat zo, worden er meer mensen toegelaten met een skilled indep.?

Ik vind hierover nergens info terug,
dus als iemand me meer kan vertellen,....

groetjes!!
 
Je kunt altijd je skills in de database laten zetten!
je bent dan volledig afhankelijk van werkgevers die de database doorzoeken en jou eruit pikken.
helemaal afhankelijk van je skills dus! maar volgens mij gaat dat allemaal niet zo makkelijk, anders zouden veel meer mensen het doen.
En als je gewilde skills hebt, vind je vaak een sponsor en ga je op 457 (bijvoorbeeld)

henriette
 
Ik las eens, lang geleden, op britishexpats.com dat de kans dat je via de skills matching database aan een visum komt, heel erg dicht bij nul ligt....
 
Dus met andere woorden kan ik beter 3 jaar wachten en
een skilled independent (136) aanvragen...

Weet er iemand waar je statistieken kan vinden over
het al dan niet slagen van visumaanvragen?
 
Of nu een (tijdelijk) SIR visum aanvragen en over een paar jaar als je de 'specific work experience' hebt een Skilled Independent. Of een STNI visum...  Doe eens een search op "SIR" en "STNI" en je vindt een boel info over die visa.
Geef eens een 'breakdown' hoe je tot die 115 punten gekomen, misschien weet iemand hier iets dat je over het hoofd hebt gezien...
 
You must log in or register to reply here.
Back
Top